Ιατρικές Εξετάσεις Πριν από Πρόσληψη

[kostikasre]

Καλησπέρα σας,

Ζήτησαν από τον ανηψιό μου ιατρικό πιστοποιητικό (ένα σωρό ιατρικές εξετάσεις) για θέση εργασίας σε τεχνικό γραφείο...έχει δικαίωμα εργοδότης να ζητά πριν από την πρόσληψη κάτι τέτοιο και μάλιστα για μια safe θέση εργασίας όπως αυτή ενός γραφείου;
Ψάχνω στο google αλλά πέρα από νομοθεσία σχετική με ιατρό εργασίας δε βρίσκω κάτι πιο συγκεκριμένο...κάποιος που να γνωρίζει σχετικά;
Σας έχει τύχει κάτι παρόμοιο ποτέ;

[SB_1957]

14 λεπτά πριν, kostikasre είπε

Καλησπέρα σας,

Ζήτησαν από τον ανηψιό μου ιατρικό πιστοποιητικό (ένα σωρό ιατρικές εξετάσεις) για θέση εργασίας σε τεχνικό γραφείο...έχει δικαίωμα εργοδότης να ζητά πριν από την πρόσληψη κάτι τέτοιο και μάλιστα για μια safe θέση εργασίας όπως αυτή ενός γραφείου;
Ψάχνω στο google αλλά πέρα από νομοθεσία σχετική με ιατρό εργασίας δε βρίσκω κάτι πιο συγκεκριμένο...κάποιος που να γνωρίζει σχετικά;
Σας έχει τύχει κάτι παρόμοιο ποτέ;

Εξαρτάται σε τί εταιρεία πάει να δουλέψει.

Αν είναι σχετικά με τρόφιμα δεν έχει σημασία αν είναι σε γραφείο, χρειάζεται πιστοποιητικό υγείας!

[kostikasre]

6 λεπτά πριν, SB_1957 είπε

Εξαρτάται σε τί εταιρεία πάει να δουλέψει.

Αν είναι σχετικά με τρόφιμα δεν έχει σημασία αν είναι σε γραφείο, χρειάζεται πιστοποιητικό υγείας!

Όχι ρε φίλε τι τρόφιμα, σε εταιρεία μεταλλικών κατασκευών πάει σ' ένα από τα εργοταξιακά της γραφεία (ηλεκτρολόγος μηχανικός είναι θ' ασχολείται με σχέδια κ.λπ.)...
Υπάρχει σχετική νομοθεσία που καθορίζει όλα αυτά;

Επεξ/σία 9 Οκτωβρίου 2021 από kostikasre

[SilentVoice]

29 λεπτά πριν, kostikasre είπε

Καλησπέρα σας,

Ζήτησαν από τον ανηψιό μου ιατρικό πιστοποιητικό (ένα σωρό ιατρικές εξετάσεις) για θέση εργασίας σε τεχνικό γραφείο...έχει δικαίωμα εργοδότης να ζητά πριν από την πρόσληψη κάτι τέτοιο και μάλιστα για μια safe θέση εργασίας όπως αυτή ενός γραφείου;
Ψάχνω στο google αλλά πέρα από νομοθεσία σχετική με ιατρό εργασίας δε βρίσκω κάτι πιο συγκεκριμένο...κάποιος που να γνωρίζει σχετικά;
Σας έχει τύχει κάτι παρόμοιο ποτέ;

Βάση νόμου, όλοι οι εργαζόμενοι στα γραφεία πρέπει να περνάνε από ιατρικό έλεγχο. Αλλά αυτό ισχύει για τα γραφεία που έχουν πολλά άτομα π.χ. Πάνω από 50 άτομα.

Φυσικά ο νόμος λέει για εξέταση από γιατρό της εταιρείας. Όχι για υποχρεωτικές εξετάσεις.  Ο γιατρός της εταιρείας μπορεί να κρίνει αν ο εργαζόμενος πρέπει να κάνει εξετάσεις ή ακόμα αν πρέπει να συνεχίσει την εργασία του στην εταιρεία. Φυσικά το κόστος των εξετάσεων σε αυτές τις περιπτώσεις, είναι υποχρέωση του εργοδότη να το καλύψει σε κάθε περίπτωση. Συνηθίζεται ακόμα σε προγράμματα ομαδικής ασφάλισης εργαζομένων να έχουν ένα υποχρεωτικό πρώτο checkup.

Σε καμία περίπτωση δεν είναι υποχρεωτικές οι εξετάσεις πριν την έναρξη απασχόλησης εργαζόμενου. Σε καμία περίπτωση δεν είναι υποχρεωμένος ο εργαζόμενος να καλύψει αυτά τα έξοδα.

Τώρα στην περίπτωση του ανιψιού σου, μήπως του είπαν πως πρέπει να κάνει τις εξετάσεις με έξοδα του εργοδότη , ώστε να είναι έτοιμος για την πρόσληψη την πρώτη ημέρα;

Αν του είπαν με δικά του έξοδα, είναι λάθος. Καλό θα είναι να γίνει μια συνεννόηση μαζί τους για αυτό.

 

Γενικά υπάρχουν και χειρότερες καταστάσεις. Φίλη μου παιδαγωγός, πέρασε το καλοκαίρι πάνω από 20 συνεντεύξεις σε παιδικούς σταθμούς και όλοι της έλεγαν πως για να την προσλάβουν, πρέπει να έχει κάνει εμβόλιο, αλλιώς δεν.

[kostikasre]

29 λεπτά πριν, SilentVoice είπε

α)Βάση νόμου, όλοι οι εργαζόμενοι στα γραφεία πρέπει να περνάνε από ιατρικό έλεγχο. Αλλά αυτό ισχύει για τα γραφεία που έχουν πολλά άτομα π.χ. Πάνω από 50 άτομα.

Φυσικά ο νόμος λέει για εξέταση από γιατρό της εταιρείας. Όχι για υποχρεωτικές εξετάσεις.  Ο γιατρός της εταιρείας μπορεί να κρίνει αν ο εργαζόμενος πρέπει να κάνει εξετάσεις ή ακόμα αν πρέπει να συνεχίσει την εργασία του στην εταιρεία. Φυσικά το κόστος των εξετάσεων σε αυτές τις περιπτώσεις, είναι υποχρέωση του εργοδότη να το καλύψει σε κάθε περίπτωση. Συνηθίζεται ακόμα σε προγράμματα ομαδικής ασφάλισης εργαζομένων να έχουν ένα υποχρεωτικό πρώτο checkup.

Σε καμία περίπτωση δεν είναι υποχρεωτικές οι εξετάσεις πριν την έναρξη απασχόλησης εργαζόμενου. Σε καμία περίπτωση δεν είναι υποχρεωμένος ο εργαζόμενος να καλύψει αυτά τα έξοδα.

β)Τώρα στην περίπτωση του ανιψιού σου, μήπως του είπαν πως πρέπει να κάνει τις εξετάσεις με έξοδα του εργοδότη , ώστε να είναι έτοιμος για την πρόσληψη την πρώτη ημέρα;

Αν του είπαν με δικά του έξοδα, είναι λάθος. Καλό θα είναι να γίνει μια συνεννόηση μαζί τους για αυτό.

 

γ)Γενικά υπάρχουν και χειρότερες καταστάσεις. Φίλη μου παιδαγωγός, πέρασε το καλοκαίρι πάνω από 20 συνεντεύξεις σε παιδικούς σταθμούς και όλοι της έλεγαν πως για να την προσλάβουν, πρέπει να έχει κάνει εμβόλιο, αλλιώς δεν.

α)Σ' ευχαριστώ πάρα πολύ για τον κόπο σου...αν έχεις και πηγές (νόμους Φ.Ε.Κ. κ.λπ.) πολύ θα το εκτιμούσα να τις παραθέσεις για να τις μεταφέρω και να πάει να τους μιλήσει διαβασμένος!

β)Ήταν να ξεκινήσει εργασία την ερχόμενη Παρασκευή και τον πήρε τηλέφωνο ένας μπαγλαμάς από το HR τους σήμερα να του πει «μην έρθετε Παρασκευή, ελάτε την επόμενη Τρίτη για να κάνουμε πρώτα το check-up»!
Δεν τίθεται θέμα χρημάτων προφανώς, αυτοί θα τα καλύψουν (κι ακόμη δεν ξέρουμε τι εξετάσεις ακριβώς θα γίνουν), όπως καταλαβαίνεις όμως του κακοφάνηκε όλο αυτό γιατί ουσιαστικά του έβαλαν «stop» μέχρι να εξεταστεί...υπόψη ότι μιλάμε για πάρα πολύ μεγάλη και γνωστή στα ενεργειακά ξένη εταιρεία!

γ)Καλά, άλλο καργιολίκι κι αυτό...τουλάχιστον αυτό σε κάνα χρόνο θα ξεχαστεί!
Με τα υπόλοιπα να δούμε τι θα γίνει...

Επεξ/σία 9 Οκτωβρίου 2021 από kostikasre

[ELTASSOS1]

Του βαλαν να οερασει και απο ψυχιατρο;...πχ οπως σε πιλοτους αδτυνομικους οδηγοτς κλπ;

[ekrepali]

53 λεπτά πριν, kostikasre είπε

Σε εταιρεία μεταλλικών κατασκευών πάει σ' ένα από τα εργοταξιακά της γραφεία (ηλεκτρολόγος μηχανικός είναι θ' ασχολείται με σχέδια κ.λπ.)...
Υπάρχει σχετική νομοθεσία που καθορίζει όλα αυτά;

Έχει το δικαίωμα ναι, γιατί αφορά το ασφαλιστήριο που πληρώνει η εταιρία. Αν παρουσιαστεί πρόβλημα υγείας, πρέπει ο εργοδότης να μπορεί να αποδείξει στην ασφαλιστική ότι το πρόβλημα υγείας δεν προϋπήρχε πριν την πρόσληψη. Διαφορετικά η ασφαλιστική δεν καλύπτει τίποτα.

Επεξ/σία 9 Οκτωβρίου 2021 από ekrepali

[SilentVoice]

16 λεπτά πριν, kostikasre είπε

όπως καταλαβαίνεις όμως του κακοφάνηκε όλο αυτό γιατί ουσιαστικά του έβαλαν «stop» μέχρι να εξεταστεί.

Άρα του είπαν όντως πως θα υπογράψει την σύμβαση αφού κάνει εξετάσεις και βγουν τα αποτελέσματα;

Πιστεύω πως θα πάει την Τρίτη και θα υπογράψει την σύμβαση κανονικά και θα του δώσουν το αντίστοιχο παραπεμπτικό για τις εξετάσεις που θέλουν.

Προσωπικά στους όρους της δικής μου σύμβασης που υπέγραψα με μεγάλη πολυεθνική , ήταν ξεκάθαρο πως πρέπει να κάνω εξετάσεις, να περάσω από τον γιατρό της εταιρείας μέσα σε ένα μήνα και έχουν το δικαίωμα αν κρίνει ο γιατρός, να την καταγγείλουν.

[kostikasre]

1 ώρα πριν, SilentVoice είπε

α)Άρα του είπαν όντως πως θα υπογράψει την σύμβαση αφού κάνει εξετάσεις και βγουν τα αποτελέσματα;

Πιστεύω πως θα πάει την Τρίτη και θα υπογράψει την σύμβαση κανονικά και θα του δώσουν το αντίστοιχο παραπεμπτικό για τις εξετάσεις που θέλουν.

β)Προσωπικά στους όρους της δικής μου σύμβασης που υπέγραψα με μεγάλη πολυεθνική , ήταν ξεκάθαρο πως πρέπει να κάνω εξετάσεις, να περάσω από τον γιατρό της εταιρείας μέσα σε ένα μήνα και έχουν το δικαίωμα αν κρίνει ο γιατρός, να την καταγγείλουν.

α)Δεν έχει ξεκαθαρίσει αυτό, περιμένει να δει από Δευτέρα τι και πως...το ότι δεν τον άφησαν όμως να πάει Παρασκευή στη δουλειά είναι κακό σημάδι!
Θα μπορούσαν να του πουν ξεκίνα Παρασκευή και πήγαινε Τρίτη στην κλινική...

β)Κανονικά κι εγώ έτσι ξέρω ότι γίνεται, πρώτα υπογράφεις, γίνεται αναγγελία πρόσληψης κ.λπ. και μετά (εντός εύλογου χρονικού διαστήματος προφανώς) κάνεις ό,τι εξετάσεις κρίνει ο ιατρός εργασίας ότι είναι απαραίτητες...κι εννοείται πως κι η κρίση του εκάστοτε ιατρού κρίνεται κι από άλλους!

Επεξ/σία 9 Οκτωβρίου 2021 από kostikasre

[Επισκέπτης]

Ηξερε μια εταιρεια που ζηταγε hiv και ηπατιτιδες. και λεω αν ενας ανθρωπος κολλησε, εχει μηδενικο φορτιο χαρη στις αγωγες που υπαρχουν και ζει φυσιολογικη ζωη ως εκ τουτου, αυτοι δεν θατον αφηνουν να βρει δουλεια.

[Muchacho]

Το πιο κουφό με τις ιατρικές εξετάσεις είναι όταν αυτές δεν περιλαμβάνουν διαγνωστικές εξετάσεις αλλά απλές βεβαιώσεις ιατρών. Που θεωρητικά ο καθένας μπορεί να πάει σε έναν ιατρό της επιλογής του και να του βεβαίωσει πως είναι άψογος. Θυμάμαι αξέχαστα περίπτωση  ανθρώπου που εμφανώς είχε κάποιο πρόβλημα υγείας και ο ψυχίατρος έγγραφε κάτι του τύπου "μέχρι σήμερα(ημερομηνία) ο ταδε δεν παρουσιάζει κάποια πάθηση και δεν κάνει χρήση ουσιών". Σε τηλ επικοινωνία με τον ιατρό είπε απλά πως όταν τον είδε ήταν μια χαρά, το πως θα είναι στο μέλλον και τι θα κάνει δεν μπορεί να το ξέρει ούτε να το προβλέψει. Και θεωρητικά έχει δίκιο...