pizzelli Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Καλησπερα παιδιά. είχα πάντα μια απορία,τι Από γίνονται τα δώρα που δικαιούνται οι εργαζόμενοι και δεν τα λαμβάνουν από τους εργοδότες; τα παίρνουν οι εργοδότες; δουλεύω σε γνωστή αλυσίδα καφέ και είμαι δηλωμένος με μισά οπότε περιπου 250 το μήνα.(εννοειτε παιρνω παραπάνω γύρω στα 700). Ότι δε θα έχουμε δώρα ηταν γνωστό από την αρχή,παρολαυτα το boss δίνει 100 κάθε Χριστούγεννα. τα άλλα 150 που καταληγουν;
fylatos Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Πληροφοριακά η μη καταβολή δώρου είναι αυτόφωρο. Εργοδότης εδώ. Ακόμα και για υπαλλήλους που προσέλαβα 1 Απριλίου υπολογιστηκε δώρο για τον Απρίλιο με τη λογική ότι θα δουλέψουν φουλ μέρες. 4
4saken Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Καλησπερα παιδιά. είχα πάντα μια απορία,τι Από γίνονται τα δώρα που δικαιούνται οι εργαζόμενοι και δεν τα λαμβάνουν από τους εργοδότες; τα παίρνουν οι εργοδότες; δουλεύω σε γνωστή αλυσίδα καφέ και είμαι δηλωμένος με μισά οπότε περιπου 250 το μήνα.(εννοειτε παιρνω παραπάνω γύρω στα 700). Ότι δε θα έχουμε δώρα ηταν γνωστό από την αρχή,παρολαυτα το boss δίνει 100 κάθε Χριστούγεννα. τα άλλα 150 που καταληγουν; Που ειναι το δυσκολο?Αντι να ειναι επιπλεον εξοδα ειναι καθαρα κερδη για την τσεπη του. 1
vairass Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Το πρόβλημα είναι ότι μερικά μαγαζάκια θα δώσουν το δώρο αλλά δεν θα δώσουν τον μισθό λόγο δώρου, αυτή είναι η πουστια τους.. Αυτά δεν τα ελέγχει το κράτος Δυστηχώς. 5
Γιάννης Platano Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Πληροφοριακά η μη καταβολή δώρου είναι αυτόφωρο. Εργοδότης εδώ. Ακόμα και για υπαλλήλους που προσέλαβα 1 Απριλίου υπολογιστηκε δώρο για τον Απρίλιο με τη λογική ότι θα δουλέψουν φουλ μέρες. Ετσι ...Καταγεγλια στην ΣΕΠΕ (Επιθεωρηση Εργασιας) αλλα με οτι μπορει να συνεπαγεται αυτο για τον εργαζομενο . Καποιοι εγοδοτες εστω και ο εργαζομενος εχει συμβαση περαν της 30/4 και εργαζεται απο περυσι και πλεον συνεχομενα την Μ.Τεταρτη δινουν αναλογια δωρου Πασχα και το υπολοιπο με την εξοφληση Απριλιου . Το ιδιο κανουν και με το δωρο Χριστουγεννων. Δεν ξερω αν επιτρεπεται .. Το πρόβλημα είναι ότι μερικά μαγαζάκια θα δώσουν το δώρο αλλά δεν θα δώσουν τον μισθό λόγο δώρου, αυτή είναι η πουστια τους.. Αυτά δεν τα ελέγχει το κράτος Δυστηχώς. Αν εχει γινει η αναγγελια προσλιψης νομιμα δεν μπορουν να μην πληρωσουν γιατι γινεται μονο μεσω Τραπεζικου λογαριασμου κια φαινεται .
vairass Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Ετσι ...Καταγεγλια στην ΣΕΠΕ (Επιθεωρηση Εργασιας) αλλα με οτι μπορει να συνεπαγεται αυτο για τον εργαζομενο . Καποιοι εγοδοτες εστω και ο εργαζομενος εχει συμβαση περαν της 30/4 και εργαζεται απο περυσι και πλεον συνεχομενα την Μ.Τεταρτη δινουν αναλογια δωρου Πασχα και το υπολοιπο με την εξοφληση Απριλιου . Το ιδιο κανουν και με το δωρο Χριστουγεννων. Δεν ξερω αν επιτρεπεται .. Αν εχει γινει η αναγγελια προσλιψης νομιμα δεν μπορουν να μην πληρωσουν γιατι γινεται μονο μεσω Τραπεζικου λογαριασμου κια φαινεται . Άλλο είπα... Στην δουλειά της γυναίκας μου επί 8 χρόνια της δίνει κανονικά δώρο αλλά τον μισθό τον πάει μετά 2 μήνες μεσα, δηλαδή δώρο άδωρο. Τα δώρα τα δίνουν όλοι κανονικά το πρόβλημα είναι μετά στον μισθό 1
Vapir Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Αν εχει γινει η αναγγελια προσλιψης νομιμα δεν μπορουν να μην πληρωσουν γιατι γινεται μονο μεσω Τραπεζικου λογαριασμου κια φαινεται . έχω ακούσει περιπτώσεις (απο έγκυρες πηγές ) που ναι μεν τους τα βάζουν για να φαίνονται νόμιμοι αλλα τους υποχρεώνουν να τα δώσουν πίσω , αλλιώς πέφτει απόλυση ή τους κάνουν τη ζωή δύσκολη να παραιτηθούν βέβαια βρίσκουν κ τα κάνουν, άνθρωποι με 10 θηλιές στο λαιμό που δεν τους παίρνει να χάσουν τη δουλειά τους 5
vairass Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 Δημοσ. 7 Απριλίου 2017 έχω ακούσει περιπτώσεις (απο έγκυρες πηγές ) που ναι μεν τους τα βάζουν για να φαίνονται νόμιμοι αλλα τους υποχρεώνουν να τα δώσουν πίσω , αλλιώς πέφτει απόλυση ή τους κάνουν τη ζωή δύσκολη να παραιτηθούν βέβαια βρίσκουν κ τα κάνουν, άνθρωποι με 10 θηλιές στο λαιμό που δεν τους παίρνει να χάσουν τη δουλειά τους Σε γνωστη εταιρια οδικης βοηθειας αυτο κανουν...inter...το υπολοιπο βρειτε το !! Τους βαζουν τα λεφτα και την ιδια ημερα τα επιστρεφουν !!!! 1
kfyros Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 πλέον είναι υποχρεωμένοι να τα καταθέτουν σε μισθοδοτικό τραπεζικό λογαριασμό του εργαζόμενου. Τα ζητάνε πίσω κάποιοι. Αν δεν τα δώσεις σε διώχνουν. Εκεί αν θες να κάνεις ζημιά, κάνεις καταγγελία στην αστυνομία και τα προσημειώνουν, απλά για να του γ. το ταμ τιριρίμ. Παίζει και εκβίαση εκεί, κακουργηματική πράξη. Εκτός από τα νομικά τρεχάματα από ΣΕΠΕ..
logistoulis Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Καλησπερα παιδιά. είχα πάντα μια απορία,τι Από γίνονται τα δώρα που δικαιούνται οι εργαζόμενοι και δεν τα λαμβάνουν από τους εργοδότες; τα παίρνουν οι εργοδότες; δουλεύω σε γνωστή αλυσίδα καφέ και είμαι δηλωμένος με μισά οπότε περιπου 250 το μήνα.(εννοειτε παιρνω παραπάνω γύρω στα 700). Ότι δε θα έχουμε δώρα ηταν γνωστό από την αρχή,παρολαυτα το boss δίνει 100 κάθε Χριστούγεννα. τα άλλα 150 που καταληγουν; Από τη στιγμή που παίρνεις μαύρα λεφτά δεν είσαι κι εσύ άγιος βέβαια οπότε τι νόημα έχει να ψειριζεις τι είναι νόμιμο και τι όχι; Επίσης τα δώρα δεν είναι δώρα από το τον άγιο Βασίλη για να τα πάρει ο εργοδότης, χρήματα από τη τσέπη του εργοδότη είναι που έχουν και τις ανάλογες εισφορές Τις εισφορές υποχρεωτικά τις πληρώνουν τα λεφτά του εργαζομένου προσπαθούν να τα φάνε
fylatos Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 πλέον είναι υποχρεωμένοι να τα καταθέτουν σε μισθοδοτικό τραπεζικό λογαριασμό του εργαζόμενου. Τα ζητάνε πίσω κάποιοι. Αν δεν τα δώσεις σε διώχνουν. Εκεί αν θες να κάνεις ζημιά, κάνεις καταγγελία στην αστυνομία και τα προσημειώνουν, απλά για να του γ. το ταμ τιριρίμ. Παίζει και εκβίαση εκεί, κακουργηματική πράξη. Εκτός από τα νομικά τρεχάματα από ΣΕΠΕ.. Είναι υποχρεωτική η χρήση προσωπικού λογαριασμού (όχι απαραίτητα μισθοδοσίας) για να δικαιολογήσει το έξοδο αλλιώς δεν εκπίπτει. Δεν είναι παράνομο να τα δίνεις στο χέρι απλά δε συμφέρει με την καμία 1
Γιάννης Platano Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Καποιοι εγοδοτες εστω και ο εργαζομενος εχει συμβαση περαν της 30/4 και εργαζεται απο περυσι και πλεον συνεχομενα την Μ.Τεταρτη δινουν αναλογια δωρου Πασχα και το υπολοιπο με την εξοφληση Απριλιου . Το ιδιο κανουν και με το δωρο Χριστουγεννων. Δεν ξερω αν επιτρεπεται .. Αυτο ειναι νομιμο ? Τα ζητάνε πίσω κάποιοι. Αν δεν τα δώσεις σε διώχνουν. Εκεί αν θες να κάνεις ζημιά, κάνεις καταγγελία στην αστυνομία και τα προσημειώνουν, απλά για να του γ. το ταμ τιριρίμ. Στην tv εδειξε οτι καποιοι εργοδοτες βαζουν δικα τους ατομα στο ΑΤΜ που κανει αναληψη ο μισθωτος και επι τοπου τα παιρνουν μερικα πισω. 2
kfyros Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Είναι υποχρεωτική η χρήση προσωπικού λογαριασμού (όχι απαραίτητα μισθοδοσίας) για να δικαιολογήσει το έξοδο αλλιώς δεν εκπίπτει. Δεν είναι παράνομο να τα δίνεις στο χέρι απλά δε συμφέρει με την καμία σωστά.
mclein Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 επισης κατι που δεν αναφερθηκε, τα δωρα διδονται μεχρι ορισμενες ημερομηνιες. αν υπηρχε κρατος, μονο τα προστιμα απο εκπροθεσμες ή ανυπαρκτες καταβολες θα ηταν αρκετα. 1
djcat Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Δημοσ. 8 Απριλίου 2017 Αυτο ειναι νομιμο ? Στην tv εδειξε οτι καποιοι εργοδοτες βαζουν δικα τους ατομα στο ΑΤΜ που κανει αναληψη ο μισθωτος και επι τοπου τα παιρνουν μερικα πισω. Και δεν έχει βρεθεί ένας τύπος να τους καταγγείλει και να τους πάρει τα σώβρακα;
Προτεινόμενες αναρτήσεις
Δημιουργήστε ένα λογαριασμό ή συνδεθείτε για να σχολιάσετε
Πρέπει να είστε μέλος για να αφήσετε σχόλιο
Δημιουργία λογαριασμού
Εγγραφείτε με νέο λογαριασμό στην κοινότητα μας. Είναι πανεύκολο!
Δημιουργία νέου λογαριασμούΣύνδεση
Έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.
Συνδεθείτε τώρα