συνολικό κόστος μισθοδοσίας

[fylatos]

1 λεπτό πριν, armagedwnn είπε

Αποδίδει όσο έργο θα έπρεπε να αποδίδει. 11 μήνες είναι η κανονική εργασία. Όσο για τα δώρα αυτό το σύστημα έχει η Ελλάδα. Αν το πάμε έτσι όλοι θα συμφωνούσαμε να κοπούν τα δώρα και να μην κατέβει ο βασικός μισθός, όπως έγινε στο δημόσιο. 750x12=9000 vs 492x14=6888. Εσύ σαν εργοσότης τι προτιμάς.(είπα εργοδότης γιατί αυτή την εντύπωση μου έδωσες).

Εγώ ξέρω ότι και ο εργοδότης και ο υπάλληλος από τον οποίο παρακρατά χρήματα ο εργοδότης την τρώμε.

Μαζί, together. Forever ❤️

[kleo1]

6 λεπτά πριν, fylatos είπε

15078€ θα είναι το συνολικό εργοδοτικό

ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ    ΠΟΣΑ
Μικτές αποδοχές περιόδου    861,24
Ασφαλιστικές εισφορές εργαζομένου    137,80
Φορολογητέο υπόλοιπο    723,44
Ετήσιο φορολογητέο εισόδημα    10.128,16
Φόρος κλίμακας    2.228,20
Μειώση φόρου    1.900,00
Υπόλοιπο φόρου    328,20
Έκπτωση προκαταβολής    ,00
Eτήσιος φόρος    328,20
Φόρος περιόδου    23,44
Ετήσια εισφορά αλληλεγγύης Ν.4387/2016    ,00
Eισφορά αλληλεγγύης περιόδου Ν.4387/2016    ,00
Πληρωτέο υπόλοιπο    700,00
Εργοδοτικές εισφορές ασφαλισμένου    215,83
Κόστος εργαζομένου    1.077,07

Υπόψιν όλες τις εισφορές πρακτικά τις πληρώνει ο εργοδότης με παρακράτηση. 

ευχαριστώ για την αναλυτική απάντηση.

Μια τελευταία ερώτηση από εμένα.

Συγγενής μου δουλεύει 4ωρο και παίρνει 260€ το μήνα.

άρα 260*14=3640

σε αυτή την περίπτωση ο εργοδότης πόσα δίνει;

Να υποθέσω κάπου στα 5000€;

[armagedwnn]

Μόλις τώρα, fylatos είπε

Εγώ ξέρω ότι και ο εργοδότης και ο υπάλληλος από τον οποίο παρακρατά χρήματα ο εργοδότης την τρώμε.

Μαζί, together. Forever ❤️

Δεν διαφωνώ καθόλου, και ο εργοδότης πληρώνει πάρα πολλά. Αλλά και ο εργαζόμενος αποδίδει ανάλογα με αυτά που παίρνει. Διαφώνησα με τον συμφορίτη γιατί το παρουσιάζει κάπως.

[Joshua21]

Μόλις τώρα, armagedwnn είπε

Αποδίδει όσο έργο θα έπρεπε να αποδίδει. 11 μήνες είναι η κανονική εργασία. Όσο για τα δώρα αυτό το σύστημα έχει η Ελλάδα. Αν το πάμε έτσι όλοι θα συμφωνούσαμε να κοπούν τα δώρα και να μην κατέβει ο βασικός μισθός, όπως έγινε στο δημόσιο. 750x12=9000 vs 492x14=6888. Εσύ σαν εργοσότης τι προτιμάς.(είπα εργοδότης γιατί αυτή την εντύπωση μου έδωσες).

Μην πας αλλού τη συζήτηση, το θέμα μας είναι πόσο κοστίζει στον εργοδότη ο εργαζόμενος, όχι αν το σύστημα για τους ιδιωτικούς υπαλλήλους είναι χειρότερο/καλύτερο από το σύστημα που έχουν οι δημόσιοι υπάλληλοι, ούτε αν είναι καλύτερο/χειρότερο από τα συστήματα στο εξωτερικό.

[fylatos]

5 λεπτά πριν, kleo1 είπε

ευχαριστώ για την αναλυτική απάντηση.

Μια τελευταία ερώτηση από εμένα.

Συγγενής μου δουλεύει 4ωρο και παίρνει 260€ το μήνα.

άρα 260*14=3640

σε αυτή την περίπτωση ο εργοδότης πόσα δίνει;

Να υποθέσω κάπου στα 5000€;

387 κάθε μισθός Χ14

5418 ευρώ δλδ

[armagedwnn]

8 λεπτά πριν, Joshua21 είπε

Μην πας αλλού τη συζήτηση, το θέμα μας είναι πόσο κοστίζει στον εργοδότη ο εργαζόμενος, όχι αν το σύστημα για τους ιδιωτικούς υπαλλήλους είναι χειρότερο/καλύτερο από το σύστημα που έχουν οι δημόσιοι υπάλληλοι, ούτε αν είναι καλύτερο/χειρότερο από τα συστήματα στο εξωτερικό.

Το θέμα είναι ο τρόπος που το παρουσιάζεις και όχι τι λες. Αντέδρασα για τον εξής λόγο, μια φίλη δουλέυε σε καφέ και ο εργοδότης της έλεγε τα ίδια ακριβώς δουλεύεις 11 μήνες και σε πληρώνω για 14, με αποτέλεσμα να της κόβει κάποιες ημέρες από τις άδειες (πέρυσι έχασε 7 μέρες) και το δώρο της το έβαζε και ζητούσε να το επιστρέψουν. Ευτυχώς μέτα από ενάμιση χρόνο σηκώθηκε και έφυγε.

Απλά ο τρόπος που το παρουσίασες με έκανε να αντιδράσω.

Επεξ/σία 15 Ιανουαρίου 2019 από armagedwnn

[Joshua21]

1 λεπτό πριν, armagedwnn είπε

Το θέμα είναι ο τρόπος που το παρουσιάζεις και όχι τι λες. Αντέδρασα για τον εξής λόγο, μια φίλη δουλέυει σε καφέ και ο εργοδότης της έλεγε τα ίδια ακριβώς δουλεύεις 11 μήνες και σε πληρώνω για 14, με αποτέλεσμα να της κόβει κάποιες ημέρες από τις άδειες (πέρυσι έχασε 7 μέρες) και το δώρο της το έβαζε και ζητούσε να το επιστρέψουν. Ευτυχώς μέτα από ενάμιση χρόνο σηκώθηκε και έφυγε.

Απλά ο τρόπος που το παρουσίασες με έκανε να αντιδράσω.

Μια χαρά ήταν ο τρόπος μου, δεν φταίω εγώ αν έχεις προκατάληψη με τους εργοδότες που σε κάνει άλλα να διαβάζεις και άλλα να καταλαβαίνεις.

[koulkos]

Και όσο ανεβαίνουν τα καθαρά, το κόστος εργοδότη ανεβαίνει τρομακτικά. Για 2.000,00 καθαρά, ήτοι 28.000,00 το χρόνο, το κόστος εργοδότη είναι σχεδόν 56.000,00. Για αυτό το λόγο λείπουν τέτοιοι μισθοί από την αγορά. Φτάσαμε να λέμε πως ένας που παίρνει χιλιάρικο είναι υψηλόμισθος.

[armagedwnn]

6 λεπτά πριν, Joshua21 είπε

Μια χαρά ήταν ο τρόπος μου, δεν φταίω εγώ αν έχεις προκατάληψη με τους εργοδότες που σε κάνει άλλα να διαβάζεις και άλλα να καταλαβαίνεις.

Τότε το να γράφεις προσφέρει έργο για 11 μήνες και πληρώνεται για 14, είναι απόλυτα λάθος. Σε αυτό δεν παρεξήγησα τίποτα απολύτως. Αλλά όταν σου παρουσίασα ότι αυτό που λες είναι λάθος και σου έδινα παραδείγματα δημοσίου η ότι ο μισθός μετριέται ετήσια δεν ήθελες, τα παρέβλεπες και έλεγες δεν μιλάμε γι' αυτό.

[kleo1]

11 λεπτά πριν, koulkos είπε

Και όσο ανεβαίνουν τα καθαρά, το κόστος εργοδότη ανεβαίνει τρομακτικά. Για 2.000,00 καθαρά, ήτοι 28.000,00 το χρόνο, το κόστος εργοδότη είναι σχεδόν 56.000,00. Για αυτό το λόγο λείπουν τέτοιοι μισθοί από την αγορά. Φτάσαμε να λέμε πως ένας που παίρνει χιλιάρικο είναι υψηλόμισθος.

Βασικά λείπουν επίσημα. στην πράξη ίσως όχι.

Έχω φίλο που δουλεύει σε σχετικά μεγάλη εταιρεία με επίσημους μισθούς 1200€/ μήνα και μου λέει ότι αυτό είναι κάτι σαν πλαφόν και όλοι παίρνουν μαύρα από εκεί και πάνω.

Μάλλον γι αυτό που λες για τις εισφορές.

[Mhlogiatros]

Με συνολικό κόστος πολλαπλάσιο  δεν υπάρχει περίπτωση να δούμε μεγαλύτερους μισθούς  από 1000 στη σοβιετια τι δε καταλαβαινετε ; Στα 2 χιλιάρικα θα πληρώνει 1 εργαζομενο + 1 εικονικό καρανικα άλλα τόσα 

Επεξ/σία 15 Ιανουαρίου 2019 από Mhlogiatros

[kleo1]

βασικά καλά είναι αυτά που γράφονται, να τα βλέπουν όλοι ώστε να καταλάβουν τι ακριβώς παίζει σε αυτή τη χώρα. Και ίσως αναθεωρήσουν κάποιες απόψεις που έχουν σχετικά με το ποιος είναι κλέφτης ή κακός εργοδότης και τα λοιπά......

[kifinas]

Γιατί δεν βγάζετε και οι δυο το ετήσιο κόστος για ένα έτος εργασίας για να συμφωνήσετε;

Επεξ/σία 15 Ιανουαρίου 2019 από kifinas

[Joshua21]

1 ώρα πριν, armagedwnn είπε

Τότε το να γράφεις προσφέρει έργο για 11 μήνες και πληρώνεται για 14, είναι απόλυτα λάθος. Σε αυτό δεν παρεξήγησα τίποτα απολύτως. Αλλά όταν σου παρουσίασα ότι αυτό που λες είναι λάθος και σου έδινα παραδείγματα δημοσίου η ότι ο μισθός μετριέται ετήσια δεν ήθελες, τα παρέβλεπες και έλεγες δεν μιλάμε γι' αυτό.

Μα δεν γίνεται να μιλάμε για ιδιωτικό τομέα και εσύ να μου αντιπαραθέτεις παραδείγματα δημοσίου, δεν γίνεται να μιλάμε για το πόσα θα φύγουν συνολικά από την τσέπη του εργοδότη και να μου λες για μισθό, φυσικά και θα παραβλέψω οτιδήποτε άσχετο.

Πάμε και ένα παράδειγμα στα γρήγορα. Γραμματέας άνω των 25 ετών:

Μικτός μηνιαίος μισθός 586,08€(τόσο ορίζει η εθνική συλλογική σύμβαση)

Καθαρός μηνιαίος μισθός 492,30€(τόσο μένει αφαιρώντας την συμμετοχή 16% του ασφαλισμένου στο ΙΚΑ )

Ετήσιες καθαρές αμοιβές 6.892,20(τόσο θα εισπράξει συνολικά, 12x είναι οι μισθοί, 0,5x είναι το επίδομα αδείας, 1x το δώρο Χριστουγέννων, 0,5x το δώρο Πάσχα, σύνολο 14x του καθαρού μηνιαίου μισθού)

Τώρα το συνολικό κόστος για τον εργοδότη(που είναι και το θέμα μας) είναι το εξής:

14 μικτοί μηνιαίοι μισθοί προσαυξημένοι με 25,06% λόγω εισφορών εργοδότη στο ΙΚΑ, δλδ 14 * 732,95€ = 10.261,32€.

Έλα όμως ο εργαζόμενος δεν θα δουλέψει και τους 12 μήνες του έτους, θα δουλέψει μόνο τους 11 επειδή δικαιούται 1 μήνα άδεια κάθε χρόνο, οπότε το σωστό είναι ο εργοδότης να διαιρέσει το ετήσιο συνολικό κόστος(14x) δια του 11 ώστε να βρει πόσο ακριβώς του κοστίζει η γραμματέας για κάθε μήνα που εργάζεται, δλδ 10.261,32 / 11 = 932,85€.

Τώρα αν θέλεις εξήγησε μου που κάνω λάθος.

 

2 ώρες πριν, kleo1 είπε

Μια τελευταία ερώτηση από εμένα.

Συγγενής μου δουλεύει 4ωρο και παίρνει 260€ το μήνα.

άρα 260*14=3640

σε αυτή την περίπτωση ο εργοδότης πόσα δίνει;

Να υποθέσω κάπου στα 5000€;

260€ καθαρά είναι κάπου 301,60€ μικτά, *14 = 4.222,40€, +25,06% εισφορές εργοδότη βγαίνει 5.280,53€.

Εντελώς μπακαλίστικα τα παραπάνω.

[armagedwnn]

22 λεπτά πριν, Joshua21 είπε

Μα δεν γίνεται να μιλάμε για ιδιωτικό τομέα και εσύ να μου αντιπαραθέτεις παραδείγματα δημοσίου, δεν γίνεται να μιλάμε για το πόσα θα φύγουν συνολικά από την τσέπη του εργοδότη και να μου λες για μισθό, φυσικά και θα παραβλέψω οτιδήποτε άσχετο.

Πάμε και ένα παράδειγμα στα γρήγορα. Γραμματέας άνω των 25 ετών:

Μικτός μηνιαίος μισθός 586,08€(τόσο ορίζει η εθνική συλλογική σύμβαση)

Καθαρός μηνιαίος μισθός 492,30€(τόσο μένει αφαιρώντας την συμμετοχή 16% του ασφαλισμένου στο ΙΚΑ )

Ετήσιες καθαρές αμοιβές 6.892,20(τόσο θα εισπράξει συνολικά, 12x είναι οι μισθοί, 0,5x είναι το επίδομα αδείας, 1x το δώρο Χριστουγέννων, 0,5x το δώρο Πάσχα, σύνολο 14x του καθαρού μηνιαίου μισθού)

Τώρα το συνολικό κόστος για τον εργοδότη(που είναι και το θέμα μας) είναι το εξής:

14 μικτοί μηνιαίοι μισθοί προσαυξημένοι με 25,06% λόγω εισφορών εργοδότη στο ΙΚΑ, δλδ 14 * 732,95€ = 10.261,32€.

Έλα όμως ο εργαζόμενος δεν θα δουλέψει και τους 12 μήνες του έτους, θα δουλέψει μόνο τους 11 επειδή δικαιούται 1 μήνα άδεια κάθε χρόνο, οπότε το σωστό είναι ο εργοδότης να διαιρέσει το ετήσιο συνολικό κόστος(14x) δια του 11 ώστε να βρει πόσο ακριβώς του κοστίζει η γραμματέας για κάθε μήνα που εργάζεται, δλδ 10.261,32 / 11 = 932,85€.

Τώρα αν θέλεις εξήγησε μου που κάνω λάθος.

Και εγώ σε κόβω για εντελώς άσχετο, επί της ουσίας όμως έχεις να πεις κάτι?

Σχόλιο: το να σου στοιχίζει ένας γραμματέας τον χρόνο 10261 εθρώ είναι γελοίο ποσό.

Θα συνεχίσω τις πράξεις: 21 ημέρες νόμιμης εργασίας * 8 ώρες = 168 *12= 2016 ώρες

Μισθός για εργοδότη: 10261,32/2016=5,09 ευρώ την ώρα

Μισθός για εργαζόμενο (μετά από παρακρατήσεις): 6888/2016=3,416 ευρώ την ώρα.

Εδώ πρέπει να σημειωθεί ότι ο εργοδότης για τα 10261,32 ευρώ δεν φορολογείται.

Επειδή με ρώτησες που είναι το λάθος σου. Το λάθος σου είναι ότι ανέφερες ότι ο εργαζόμενος δουλεύει 11 μήνες και πληρώνεται 14. Αυτό είναι το λάθος.!

Οπότε όταν θα θες να βγάλεις σωστό κόστος υπολόγισε το έτσι ή ετήσια, ότι σου είπα και στην αρχή. Και οι λόγοι που το λέω αυτό είναι οι εξής:

1) Κανένας δεν δουλεύει για 11 μήνες και πληρώνεται για 14.

2) Το πόσες ώρες οι μέρες έχεις ανοιχτή την επιχείρηση σου αλλάζει το κόστος. (Αν θες να είναι ανοιχτή η επιχείρηση σου νύχτα αυξάνει το κόστος, αν δουλεύεις Κυριακές-Αργίες αυξάνει το κόστος, αν δεν έχεις σωστή οργάνωση επειδή δεν είσαι σωστός επιχεθρηματίας και χρειάζεσαι υπερωρίες αυξάνει το κόστος κτλ)

Δεν χρειάζεται να πω κάτι άλλο, όποιος διαβάσει τι λέμε θα καταλάβει ότι δεν σε παρεξήγησα επειδή είμαι προκατηλλημένος, όπως είπες.!