Διανομεας efood ,ανεξαρτητη συνεργασια vs εξαρτημενη.

[StamTheMan]

1 λεπτό πριν, Noobios είπε

Το e-mail δεν εχει να κανει με καμια αξιολογηση. Εχει να κανει με αλλαγη σχεσης εργασιας. Δεν πα να εισαι ο καλυτερος ντελιβερας ολοκληρης της εταιρειας; Το ιδιο email θα λαβεις.

Φυσικα και εχει να κανει με την αξιολογηση.

 

[telis]

12 λεπτά πριν, StamTheMan είπε

Φυσικα και εχει να κανει με την αξιολογηση.

 

Εσύ δεν πήρες τέτοιο email?

[billdanos]

https://www.capital.gr/epixeiriseis/3582368/i-efood-allazei-tis-ergasiakes-sxeseis

"Μέχρι αυτή τη στιγμή παραμένει άγνωστο πόσοι από τους 2.700 διανομείς της efood -πρόκειται κατά βάση για ενοικιαζόμενους εργαζόμενους από την Manpower και εργάζονται με τρίμηνες συμβάσεις που παραδοσιακά ανανεώνονταν - έλαβαν τη συγκεκριμένη ενημέρωση.

Οι πρώτες εκτιμήσεις κάνουν λόγο για τουλάχιστον 200 ντιλιβεράδες σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη που έλαβαν το συγκεκριμένο μήνυμα με το οποίο η εταιρεία τους ενημερώνει ότι δεν θα ανανεώσει την τρίμηνη σύμβασή τους και τους καλεί να αποφασίσουν αν θα συνεχίσουν τη συνεργασία μαζί της ως ανεξάρτητοι."

[basilis_k6]

22 λεπτά πριν, Noobios είπε

Παιδια μην μπερδευουμε την κατασταση ομως. Δεν αμφισβητει κανεις οτι το efood ειναι μια υπηρεσια που βολευει αφανταστα για χιλιους λογους και προφανως βρηκε ενα κενο στην αγορα το οποιο καλυψε και μαλιστα με τεραστια επιτυχια. Εμενα με βολευει απιστευτα γιατι πολυ απλα δεν θελω ουτε να μιλαω στο τηλεφωνο και επισης σχεδον ποτε δεν εχω μετρητα γιατι δεν με βολευουν.

Ομως δεν μπορω να δεχτω οτι μια εταιρεια η οποια γνωρισε τεραστια ανθιση εν μεσω covid στελνει εκβιαστικο e-mail σε ανθρωπους που δουλευαν με 3μηνες συμβασεις που τους λεει η γινεσαι με μπλοκακι η φευγεις. Η μη ανανεωση συμβασης σημαινει οτι φευγεις χωρις αποζημιωσεις κτλ. Το να εργαζεσαι με μπλοκακι εχει το θετικο οτι θα εχεις τελειως flexible ωραριο θα δουλευεις οποτε θες για οσο θες ΑΛΛΑ συνοδευεται απο μια τεραστια λιστα με αρνητικα. Μερικα απο αυτα ειναι οτι δεν δικαιουσαι καμια αδεια, καμια αναρρωτικη, κανενα επιδομα η δωρο, γινεσαι ακομα πιο αναλωσιμος απο οτι ησουν πριν με την 3μηνη συμβαση και φυσικα οτι πρεπει να πληρωνεις μονος σου τις ασφαλιστικες σου εισφορες.

Φυσικα, εδω πρεπει να πουμε οτι η εταιρεια αυτο που κανει ειναι πληρως νομιμο. Το αν ειναι ηθικο θεωρω οτι δεν θα επρεπε να ειναι καν υπο εξεταση. Φυσικα, το βασικο προβλημα ειναι η νομοθεσια που επιτρεπει στους εργοδοτες τετοιες πρακτικες τυπου αποφασιζω και διαταζω.

Οποτε οσο και αν με βολευει η συγκεκριμενη υπηρεσια εγω δεν μπορω να την στηριξω. Γιατι αυτο μπορει να συμβει στον φιλο σου, στον αδερφο σου και στο τελος σε εσενα τον ιδιο. Ο καθενας παιρνει τις δικες του αποφασεις.

Σωστος. 

Αν ισχύει οτι το νομοσχεδιο τους δινει την κάλυψη για κατι τετοιο, ολοι οι διανομεις θα βρεθουν αργα η γρηγορα σε μπλοκακι. Ειτε μεσα στο efood ειτε οχι. 

[fragma]

Στις 9/9/2021 στις 7:02 ΜΜ, Land-decked είπε

Αν είσαι σβέλτος και ευγενικός, θα πάρεις πολλά σε τιπς. Φυσικά είναι επικίνδυνη δουλειά δεν λέει κανείς το αντίθετο. 900 ευρώ και άλλα τόσα τιπς. Να συμπληρώσω, ότι στην περιοχή μου έχουν μπει ακριβά εστιατόρια και ζαχαροπλαστεία. Και πρότειναν τα efood τέτοια γιατι σε μια παραγγελία 35+ ευρώ το τιπ θα είναι και ανάλογο. Υπάρχει ζαχαροπλαστείο που πουλάει 4.5 ευρώ την πάστα στο efood.

Ντελιβερι και σερβιτόρος , μπαριστα και μπάρμαν είναι δουλειές που τίς κάνει ο Έλληνας.

900 ευρώ και αλλά τόσα σε tips; 😮

Ξερετε μηπως αν προσλαμβάνουν οικονομολογους με διδακτορικό;

Τζαμπα σπουδαζα..

[Noobios]

34 λεπτά πριν, telis είπε

Εσύ δεν πήρες τέτοιο email?

Πρεπει να καταλαβουμε ολοι οτι οτι συμβαινει δεν αφορα μονο τον γειτονα αλλα και εμας. Ακομα και αν την πατησε σημερα ο γειτονας και εμεις δεν την πατησαμε ακομα.

Το e-mail λεει ξεκαθαρα οτι η αλλαγη στην σχεση εργασιας υπαγεται στην γενικοτερη στρατηγικη της εταιρειας. Σου λεει ξεκαθαρα δηλαδη τι σου επιφυλασσει το μελλον ακομα και αν σημερα δεν ελαβε τετοιο email o φιλος που μακαρι να μην λαβει κιολας ποτε εδω που τα λεμε.

 

[StamTheMan]

1 ώρα πριν, telis είπε

Εσύ δεν πήρες τέτοιο email?

Οχι.Ειμαι ταξιδι, προσπαθηστε να μην το κλειδωσετε μεχρι να γυρισω.

[telis]

24 λεπτά πριν, Noobios είπε

Πρεπει να καταλαβουμε ολοι οτι οτι συμβαινει δεν αφορα μονο τον γειτονα αλλα και εμας. Ακομα και αν την πατησε σημερα ο γειτονας και εμεις δεν την πατησαμε ακομα.

Το e-mail λεει ξεκαθαρα οτι η αλλαγη στην σχεση εργασιας υπαγεται στην γενικοτερη στρατηγικη της εταιρειας. Σου λεει ξεκαθαρα δηλαδη τι σου επιφυλασσει το μελλον ακομα και αν σημερα δεν ελαβε τετοιο email o φιλος που μακαρι να μην λαβει κιολας ποτε εδω που τα λεμε.

 

Κάνεις παράθεση σε λάθος άτομο.  Αυτά που λες δεν τα ανέφερα πουθενά ότι δεν ισχύουν.
 Αντίθετα ο τύπος ισχυρίζεται ότι η αλλαγή των εργασιακών σχέσεων έχει να κάνει με την δήθεν αξιολογηση.  Τρίχες κατσαρές,  όλοι στο ίδιο καζάνι βράζουν και δεν καταλαβαίνω την λογική αυτών που γράφει

[Noobios]

20 λεπτά πριν, telis είπε

Κάνεις παράθεση σε λάθος άτομο.  Αυτά που λες δεν τα ανέφερα πουθενά ότι δεν ισχύουν.
 Αντίθετα ο τύπος ισχυρίζεται ότι η αλλαγή των εργασιακών σχέσεων έχει να κάνει με την δήθεν αξιολογηση.  Τρίχες κατσαρές,  όλοι στο ίδιο καζάνι βράζουν και δεν καταλαβαίνω την λογική αυτών που γράφει

Ναι γενικα το λεω σε ολους και ειδικα στον συγκεκριμενο που εργαζεται εκει.

[billdanos]

Ανακοίνωση της efood:

«Αδιαπραγμάτευτη στάση του efood είναι η διασφάλιση των δικαιωμάτων των διανομέων και των συνεργατών μας. Αποδοκιμάζουμε τη χθεσινή λανθασμένη επικοινωνία καθώς δεν εκφράζει τη φιλοσοφία και την κουλτούρα της εταιρείας.
To efood αποτελεί εδώ και 10 χρόνια τη Νο1 υπηρεσία delivery, επενδύοντας σε ένα πρότυπο περιβάλλον εργασίας με σταθερές συνεργασίες και αυτή τη στιγμή απασχολεί 3.700 εργαζόμενους εκ των οποίων οι 3.000 είναι διανομείς σε όλη την Ελλάδα.

Δεδομένης της ταχείας ανάπτυξης του κλάδου και των συνεχών επενδύσεων από την εταιρία υπολογίζεται να δημιουργηθούν άλλες 7.500 θέσεις εργασίας εντός του 2022 εκ των οποίων οι 7.000 αφορούν διανομείς. Οι διανομείς αποτελούν θεμέλιο της πλατφόρμας, αναδεικνύοντας με τον καλύτερο δυνατό τρόπο το πρόσωπο της εταιρείας στους καταναλωτές.

Στο πλαίσιο της συνεργασίας του με τους διανομείς παρέχει συμβάσεις ορισμένου και αορίστου χρόνου, καθώς και τη σύμβαση με πάροχο ανεξάρτητων υπηρεσιών ή έργου (freelancer). Στην σχέση εξαρτημένης εργασίας, οι διανομείς απολαμβάνουν ανταγωνιστικές αποδοχές, προσαυξήσεις σε ημέρες και ώρες που προβλέπονται, ασφαλιστικές εισφορές, μηνιαίο bonus απόδοσης, μηνιαία παροχή σε κάρτα καυσίμων, ιδιωτική ασφάλεια, αποζημίωση δικύκλου, πλήρη επαγγελματικό εξοπλισμό, εκπαίδευση και ευκαιρίες εξέλιξης.

Στο μοντέλο ανεξάρτητης συνεργασίας (freelancer), οι συνεργάτες - διανομείς απολαμβάνουν ανταγωνιστικές αποδοχές, αμοιβή ανά παραγγελία, πρόσθετη αμοιβή ανάλογα με τις χιλιομετρικές αποστάσεις, παροχή επαγγελματικού εξοπλισμού, προσωπικό προγραμματισμό στις ώρες και ημέρες εργασίας, απόλυτο έλεγχο των αποδοχών τους και εκπαίδευση.

Θα θέλαμε να διευκρινίσουμε προς τους διανομείς, συνεργάτες και χρήστες του efood πως η λανθασμένη διατύπωση της πρόσφατης επικοινωνίας που έγινε προς 115 διανομείς των οποίων η σύμβαση λήγει στις 30 Σεπτεμβρίου 2021, δεν εκφράζει τη φιλοσοφία και τη κουλτούρα της εταιρείας και σε καμία περίπτωση δεν ήταν εκβιαστική.

Ουδεμία πρόθεση είχε να δημιουργήσει κλίμα ανασφάλειας στους διανομείς, αλλά αντιθέτως να προσφέρει, σε όσους το επιθυμούν και λήγει η σύμβασή τους, έναν νέο τρόπο συνεργασίας με την εταιρεία που θα λειτουργήσει θετικά προς τις δύο πλευρές.

Το efood τοποθετεί την πετυχημένη επιχειρησιακή του ύπαρξη δίπλα στους διανομείς και τους διαβεβαιώνει πως με βασικές αρχές του τη διαφάνεια, τη συνέπεια και το σεβασμό προς τους συνεργάτες του ουδεμία πρόθεση έχει να μειώσει το στόλο του, αντιθέτως τον αυξάνει διαρκώς»

[Cyber_Spartacus]

Ουπς τελικα το #cancel_efood εκανε δουλεια μπραβο στους twitterαδες 

[basilis_k6]

9 λεπτά πριν, billdanos είπε

Ανακοίνωση της efood:

«Αδιαπραγμάτευτη στάση του efood είναι η διασφάλιση των δικαιωμάτων των διανομέων και των συνεργατών μας. Αποδοκιμάζουμε τη χθεσινή λανθασμένη επικοινωνία καθώς δεν εκφράζει τη φιλοσοφία και την κουλτούρα της εταιρείας.
To efood αποτελεί εδώ και 10 χρόνια τη Νο1 υπηρεσία delivery, επενδύοντας σε ένα πρότυπο περιβάλλον εργασίας με σταθερές συνεργασίες και αυτή τη στιγμή απασχολεί 3.700 εργαζόμενους εκ των οποίων οι 3.000 είναι διανομείς σε όλη την Ελλάδα.

Δεδομένης της ταχείας ανάπτυξης του κλάδου και των συνεχών επενδύσεων από την εταιρία υπολογίζεται να δημιουργηθούν άλλες 7.500 θέσεις εργασίας εντός του 2022 εκ των οποίων οι 7.000 αφορούν διανομείς. Οι διανομείς αποτελούν θεμέλιο της πλατφόρμας, αναδεικνύοντας με τον καλύτερο δυνατό τρόπο το πρόσωπο της εταιρείας στους καταναλωτές.

Στο πλαίσιο της συνεργασίας του με τους διανομείς παρέχει συμβάσεις ορισμένου και αορίστου χρόνου, καθώς και τη σύμβαση με πάροχο ανεξάρτητων υπηρεσιών ή έργου (freelancer). Στην σχέση εξαρτημένης εργασίας, οι διανομείς απολαμβάνουν ανταγωνιστικές αποδοχές, προσαυξήσεις σε ημέρες και ώρες που προβλέπονται, ασφαλιστικές εισφορές, μηνιαίο bonus απόδοσης, μηνιαία παροχή σε κάρτα καυσίμων, ιδιωτική ασφάλεια, αποζημίωση δικύκλου, πλήρη επαγγελματικό εξοπλισμό, εκπαίδευση και ευκαιρίες εξέλιξης.

Στο μοντέλο ανεξάρτητης συνεργασίας (freelancer), οι συνεργάτες - διανομείς απολαμβάνουν ανταγωνιστικές αποδοχές, αμοιβή ανά παραγγελία, πρόσθετη αμοιβή ανάλογα με τις χιλιομετρικές αποστάσεις, παροχή επαγγελματικού εξοπλισμού, προσωπικό προγραμματισμό στις ώρες και ημέρες εργασίας, απόλυτο έλεγχο των αποδοχών τους και εκπαίδευση.

Θα θέλαμε να διευκρινίσουμε προς τους διανομείς, συνεργάτες και χρήστες του efood πως η λανθασμένη διατύπωση της πρόσφατης επικοινωνίας που έγινε προς 115 διανομείς των οποίων η σύμβαση λήγει στις 30 Σεπτεμβρίου 2021, δεν εκφράζει τη φιλοσοφία και τη κουλτούρα της εταιρείας και σε καμία περίπτωση δεν ήταν εκβιαστική.

Ουδεμία πρόθεση είχε να δημιουργήσει κλίμα ανασφάλειας στους διανομείς, αλλά αντιθέτως να προσφέρει, σε όσους το επιθυμούν και λήγει η σύμβασή τους, έναν νέο τρόπο συνεργασίας με την εταιρεία που θα λειτουργήσει θετικά προς τις δύο πλευρές.

Το efood τοποθετεί την πετυχημένη επιχειρησιακή του ύπαρξη δίπλα στους διανομείς και τους διαβεβαιώνει πως με βασικές αρχές του τη διαφάνεια, τη συνέπεια και το σεβασμό προς τους συνεργάτες του ουδεμία πρόθεση έχει να μειώσει το στόλο του, αντιθέτως τον αυξάνει διαρκώς»

🤮

το μονο που μας ειπε ειναι οτι ολα ισχυουν απλα κάνανε επικοινωνιακό λάθος. εντάξει μάλλον προσπαθούν όντως να το κλείσουν το μαγαζι.

[telis]

3 λεπτά πριν, Cyber_Spartacus είπε

Ουπς τελικα το #cancel_efood εκανε δουλεια μπραβο στους twitterαδες 

Αυτό ακριβώς.  Μην υποτιμάμε την δύναμη των σοσιαλ, σε κάτι τέτοια τσούζει και πονάει.  Το ανελέητο κράξιμο και οι χιλιάδες αρνητικές αξιολογήσεις σε χρόνο ρεκόρ σε Google και playstore,  έκανε το σκ..το να φτάσει στην κάλτσα. 

[Nabuko]

3 λεπτά πριν, Cyber_Spartacus είπε

Ουπς τελικα το #cancel_efood εκανε δουλεια μπραβο στους twitterαδες 

Υποθέτω προς το παρόν. Για επικοινωνιακούς λόγους, φαινομενικά η εταιρία έκανε πίσω για να σταματήσουν οι αντιδράσεις. Δε θα της είναι πρόβλημα σε λίγο καιρό να αρχίσει να τους απολύει έναν έναν, βρίσκοντας διάφορους λόγους. 

[paylidis]

Απλα τα μπουρδουκλωσε... Οι 5/10 χρηστες θα δουν απολογητικο και θα πουν ελα το πηρε πισω, δε θα καταλαβουν καν τι γινεται... Η αληθεια ειναι άλλη... Επισης αναφερει μολις 115 ατομα, μου ψιλοβρωμαει γιατι αναφέρονται 2700 άτομα....

2 ώρες πριν, StamTheMan είπε

Η εταιρια αυτη τη στιγμη κανει το ΞΕΣΚΑΡΤΑΡΙΣΜΑ που ηταν αναμενομενο να κανει.

Επειδη τους γνωριζω προσωπικα τους διανομεις που ειχαν μπει ενα χρονο τωρα στο efood,απλα μου εκανε  εντυπωση που τους κρατησαν τοσο καιρο.Δεν διωχνουν ολους τους τριμηνους,διωχνουν αυτους που δεν κανουν για τη δουλεια.

εαν ηταν να κανει "ξεσκαρταρισμα"  απλα δεν ανανεωνε τις συμβάσεις........

Επεξ/σία 17 Σεπτεμβρίου 2021 από paylidis